커리어 성공에 언어가 중요한 이유

9월 23, 2020 | 교육, 자기계발, 취업

Contents

1. 다른 언어에 대한 지식은 고용가능성(Employability)을 향상

2. 고용주에게 좋은 인상을 줄 수 있는 능력을 가진 다중언어 사용자

3. 중요한 문화적 통찰력

4. 취업목표를 세계로 확장

5. 더 높은 연봉

6. 다양한 산업분야로의 가능성을 열어두자

다른 언어를 배우는 것은 어려운 일입니다. 따로 시간을 할애해야 하고 실수를 하더라도 지속할 끈기를 갖추어야 하죠. 하지만 한 언어만 사용하는 단일언어 사용자들은 꿈도 못 꿀만한 엄청난 보상과 많은 전문적인 기회가 따라올 수 있습니다. 지금부터 커리어 성공에 있어서 언어가 중요한 많은 이유들 중 몇 가지만 소개해보려고 합니다.

하지만 본격적인 이야기를 시작하기 전에, 이미 게임 끝났다고 생각하고 계실지 모를 단일언어 사용자들에게 드리고 싶은 이야기는, 절대로 늦지 않았다는 것입니다. 새로운 언어를 배우는 것이 어린 아이들에게 더 쉬운 것이 사실입니다만, 모든 연령의 사람들이 커리어에 도움이 될 것이라는 동기부여를 통해 열심히 새로운 언어를 배우고 있습니다. 더 이상 망설이지 마세요! 예를 들어 영어실력 향상이 소원이시라면 오늘이라도 당장 영어학원에 등록하시고 커리어 성공의 기회를 잡으시길 바랍니다.

다른 언어에 대한 지식은 고용가능성(Employability)을 향상

바이링구얼, 즉 2개 언어를 구사할 줄 알게 되면 취업이 더 쉬울 것이라는 말을 들어보신 적 있을 텐데요. 이건 명백한 사실입니다. 여기에는 몇 가지 이유들이 있는데, 요즘 대부분의 비즈니스가 해외와 연결되어있다는 사실부터 시작해보겠습니다. 대부분의 기업들이 해외에 공급처가 있거나 전 세계적으로 제품을 수출하는 등 내수거래만으로 운영되지 않습니다. 인터넷과 전 세계로의 여행이 가능해지면서 글로벌화를 가져왔지만, 아직도 언어 장벽은 존재합니다. 기업들이 전문 번역 서비스를 이용하기도 하지만 다양한 언어를 구사할 수 있는 직원을 고용하는 것이 가장 큰 힘이 되겠죠.

한 예로, 프랑스어를 구사할 수 있는 사람이 프랑스어를 사용하는 나라의 비즈니스와 연결된 회사에 입사지원을 한다면, 그 사람은 해당 회사의 중요한 자산이 될 것입니다. 입사지원을 한 회사가 현재 프랑스와의 비즈니스 연결고리가 없더라도 해당 지원자를 고용하여 프랑스어를 사용하는 시장에 진출하는 기회를 만들 수도 있기 때문이죠.

>>>> 서유럽 언어 안내서

고용주에게 좋은 인상을 줄 수 있는 능력을 가진 다중언어 사용자

이력서에 외국어에 대한 내용을 적어냄으로써 잠재적 해외 비즈니스에 본인의 능력을 사용할 수 있다는 사실뿐만 아니라, 한 사람으로써 당신이 누군지에 대해 많은 것들을 말해주기도 합니다. 앞서 언급했듯이, 하나의 언어를 배우는 것은 엄청난 희생과 끈기를 필요로 하기 때문에 고용주들에게 좋은 인상을 줄 수 있습니다.

캐나다 토론토의 요크 대학교 연구진은 2개국어 사용자들이 업무 우선순위를 정하고 업무 간 전환능력이 더 뛰어나다는 연구결과를 얻었습니다. 이들은 쉽게 두 언어를 전환하는 데 익숙해져 있기 때문이며, 이것은 전문적인 환경에서 엄청나게 유용한 실용적인 능력입니다.

또 다른 논문에서는 다중언어 사용자가 일반적으로 대인관계 의사소통에서도 더 뛰어나다는 것이 입증되었고, 이는 동료나 고객들과의 대화에 매우 유용합니다. 또한 2개국어 사용자는 창의적 사고와 문제해결 능력이 더 뛰어나다는 증거도 있습니다. 모든 면에서 이력서에 외국어에 대한 언급이 있으면 확실히 돋보입니다.

중요한 문화적 통찰력

이러한 일반적인 스킬에 더해서 외국어에 대한 지식은 다른 문화에 대한 통찰력을 가질 수 있게해주고 문화적인 차이에 대하여 보다 민감해야 할 필요성을 인식하게 해줍니다. 다중언어 사용자는 보다 개방적인 경향이 있고, 해외 비즈니스 파트너와도 보다 의미 있는 관계를 구축할 수 있다는 것을 의미합니다. 또한 해외 클라이언트들의 모국어로 대화가 가능하기 때문에 클라이언트들을 편안하게 해줌으로써 회사에 대한 긍정적인 인상을 남길 수 있습니다.

다른 언어를 능숙하게 구사하게 되면 고객에 대한 통찰력을 얻기도 합니다. 예를 들어, 회사가 일본 시장으로 확장을 할 때 일본어를 구사하는 직원이 있다면, 그는 일본 문화에 대한 인식과 정보가 있을 것이고, 이를 통해 기업은 고객에게 적합한 결정을 내리는 데 도움을 받을 수 있습니다. 또한 언어능력을 통해 번역가를 고용하거나 신뢰할 수 없는 번역 프로그램에 의존하지 않고도 일본 시장에 대하여 더욱 심도 깊은 리서치를 할 수 있습니다.

>>>> 영국과 아일랜드의 베스트 번역학교 & 대학교 리스트

취업목표를 세계로 확장

지금까지는 고용주들이 다른 언어를 구사하는 지원자의 어떤 능력 때문에 더욱 매력을 느끼는 지에 대해 이야기했지만, 이는 반대로 지원자가 고용주들을 선택할 수 있는 범위가 커졌다는 것을 의미하기도 합니다. 이번에는 원어민, 독일어만을 구사하는 사람을 예로 들어서 얘기해봅시다. 이 사람의 경우, 독일어를 사용하는 나라에 있는 기업들에만 국한되어 입사지원을 할 수 있겠지만, 만약 스페인어를 배워서 구사하게 된다면 완전히 또 다른 취업 시장이 열리게 된다는 것입니다.

이민계획이 없으니 필요 없다고 생각하실지도 모르겠지만, 원격을 통한 재택근무가 일반화된 요즘과 같은 시대에 다른 나라에 위치한 회사에 고용되어 편안히 집에서 일을 하게 될 수도 있습니다. 그리고 만약 해외취업에 관심이 있으시다면 다른 언어에 대한 지식을 갖추는 것은 큰 도움이 될 것입니다.

더 높은 연봉

2개국어 사용자가 되어 고용률이 높아진다는 것은 실제로 더 높은 연봉을 받을 수 있다는 얘기와 같습니다. 산업분야에 따라 차이가 있겠지만 2개국어 사용자가 단일언어 사용자에 비해 5-20% 정도 더 많은 연봉을 받고 있다는 연구결과도 있습니다.

비영어권 사람의 경우, 영어 실력이 있으면 금융 및 IT 산업과 같이 수익성 있는 직업에서 더욱 많은 기회를 얻을 수 있다는 것이 사실입니다. 영어를 배우는 것은 취업 준비생들에게 실질적인 가산점이 되는 것입니다. 영어 원어민의 경우에는 다중언어를 사용하는 사람이 드물기 때문에, 2개국어 이상을 구사할 수 있는 사람은 더 많은 연봉을 요구할 수 있습니다.

다양한 산업분야로의 가능성을 열어두자

다른 언어를 유창하게 구사하게 되면 다양한 종류의 직업을 가질 수 있습니다. 단일언어 사용자에겐 불가능 하거나 매우 어려운 일이죠. 번역가나 통역가와 같이 언어적 능력이 필수인 직업을 포함해 언어능력이 매우 유용하게 작용하는 다양한 직업들이 있습니다. 다음 리스트를 참고해주세요.